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  • Publié le 1 mars 2021
  • Recruteur : Terre des Hommes
  • Type de Contrat : cdd
  • Affectation : Pita
  • Date limite : 07/03/2021

Recrutement d'Un (01) Chargé(e) de Projet PROTEJEM - Offre d'emploi

NB: DigiJob ne recrute pas, il vous présente juste les offres lancées par ses partenaires et certaines entreprises de la place, et vous facilite la postulation et la constitution d'un bon dossier.

ANNONCE de Poste – Tdh/2021/087

Terre des hommes (Tdh) est la plus grande organisation suisse d’aide à l’enfance. Depuis 1960, Tdh contribue à bâtir un avenir meilleur pour les enfants démunis et leurs communautés grâce à des solutions innovantes et durables. Active dans près de 40 pays, Tdh travaille avec des partenaires locaux et internationaux pour développer et mettre en place des projets sur le terrain qui permettent d’améliorer la vie quotidienne de plus de quatre millions d’enfants et membres de leurs communautés, dans les domaines de la santé, de la protection et de l’urgence. Cet engagement est financé par des soutiens individuels et institutionnels, avec des coûts administratifs maintenus au minimum.

La Fondation Terre des hommes-Lausanne en Guinée, pour soutenir la mise en place des activités du projet d’ « Amélioration de la protection des enfants et jeunes migrants sur les principales routes migratoires de l’Afrique de l’ouest » (PROTEJEM), financé par le Fonds Fiduciaire d’Urgence de l’Union Européenne mis en œuvre dans les zones de Conakry, Mamou, Pita,Labé et Koundara, Tdh recherche : 

(01) Chargé(e) de Projet PROTEJEM

Superviseur direct :​Chef de projet

Lieu de travail : 1 poste basé à Pita pour la base de Labé.

Durée du Contrat : CDD de 06 mois renouvelable (avec une période d’essai de 1 mois)

Date de prise de fonction : Immédiate

Principales tâches et responsabilités :

• Participe à l’élaboration des orientations stratégiques du projet en collaboration avec le chef de projet et le coordinateur protection ;
• Planifie les activités du projet et encadre leur mise en œuvre, gère et supervise toutes lesressources associées ;
• Planifie les activités selon la périodicité demandée (hebdomadaire, mensuelle et semestrielle), en lien avec la hiérarchie ;
• Assure dans son domaine d’activité, le maintien et le développement de synergies avec les autorités administratives et locales, les acteurs impliqués dans le projet et les autres ONG et organismes associés
• Appuie et s’assure de la mise en œuvre correcte des activités avec les partenaires (CECOJE,SYPEG, ONG)
• Assure le renforcement des capacités techniques et opérationnelles de l’équipe des CECOJE ainsi que des ONG prestataires ;
• Supervise l’identification des bénéficiaires du projet et documente toutes les informations relatives aux bénéficiaires en lien avec les indicateurs du projet ;
• Assure le reporting journalier, hebdomadaire et mensuel des EJM au niveau des guichets uniques, points espoirs, des équipes mobiles, et des prestataires de service, en collaboration avec les partenaires CECOJE et ONG ;
• Participe activement, et dans les délais, à la rédaction de rapports d’activités de qualité comme demandé par la hiérarchie ;
• Contribue à assurer une bonne communication et visibilité du projet ;
• Représente Tdh, notamment eu égard aux aspects liés au projet et autres activités annexes, avec professionnalisme, honnêteté et engagement, dans le respect des bénéficiaires, interlocuteurs et collaborateurs ;
• Assure la bonne gestion financière des activités, et des fonds mis à disposition ;
• Assure la classification et l’archivage des documents du projet ;
• Veille aux bonnes pratiques d’un management respectueux des valeurs de Tdh ;
• Gère de manière efficace et avec ponctualité les avances opérationnelles sous sa responsabilité ;
• Assure efficacement la gestion logistique de la moto sous sa responsabilité ;
• Connaît et applique les politiques en matière de sécurité, de politique de sauvegarde de l’enfant et de prévention des fraudes ;
• Exécuter toute tâche demandée par la hiérarchie, dans son domaine de compétence.

Qualifications et expériences requises :

• Profil : Minimum BAC+3 en sciences sociales (Sociologie, droit et d’autres domaines similaires)
• 3 ans d’expériences dans le domaine
• Compétences linguistiques : Français (Obligatoire) + au moins deux langues nationales (Soussou, Poular). Les autres langues nationales seraient un atout.
• Compétences informatiques : être à l’aise avec les logiciels MS Office, bonne maîtrise de MS Excel, Word et messagerie électronique.
• Qualités personnelles : apte au travail de terrain, autonomie et rigueur dans le travail, respect des échéances, grande capacité d’adaptation, bonne communication, capacité à travailler sous pression, connaissance des procédures logistiques, administratives et financières.
• Atout : Expérience de travail réussie dans le même domaine en Guinée.

Compétences :

• Expérience dans la conduite de programme de protection des enfants et des jeunes, notamment en mobilité interne, et des migrants potentiels et de retour.
• Expérience dans la mise en place de mécanismes de partenariats porteurs avec d’autres acteurs du secteur de la protection évoluant dans les sites d’intervention du projet.
• Expérience de travail dans un contexte spécifique, multidisciplinaire et en situation d’urgence (contexte sanitaire).

Compétences personnelles :

• Consciencieux, précis et rigoureux avec une grande attention aux détails ;
• Proactif, plein de ressources, axé sur les solutions et le résultat ;
• Capacité à travailler sous pression.
• Capacités d’innovations et de prise d’initiative.
• Disponible, capacité d’adaptation dans un contexte difficile

Modalité de postulation

Toute candidature est à envoyer par email à l’adresse suivante :

gin.secretariat@tdh.ch au plus tard pour le 07 mars 2021 (deux semaines après la publication de l’offre).

Avec pour objet, la mention « Candidature – Charge(é) de projet PROTEJEM »

Aucun dossier physique ne sera accepté

Le dossier doit inclure :

• Un CV résumé (3 pages maximum) y compris la liste de 3 personnes de référence (avec leur adresse électronique) ;
• Une lettre de motivation adressée au chef de délégation de Terre des hommes en Guinée.
• Les CV et lettres de motivation doivent obligatoirement être en PDF.

Les candidats présélectionnés devront présenter les justificatifs originaux de leurs formations et de leurs expériences professionnelles lors du test écrit.

NB : Seuls les candidat(e)s présélectionné(e)s seront convoqué(e)s pour le test écrit puis l’entretienoral.  

Les procédures de recrutement et de sélection de Terre des hommes sont le reflet de notre engagement pour l’aide et la protection de l’enfance. Les candidatures féminines sont fortement encouragées.

Terre des hommes se réserve le droit de pourvoir à cette position avant la date limite ci-dessus indiquée.


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